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成都中专学校2020年人力资源管理能做什么工作？

快乐像飞舞的蝴蝶，当你想伸手抓它时，它却飞远了，再也看不见；当你暂时放过它时，它却会停在你的肩膀上。人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

一是面向企业，这将是主要方向。

第二是公共事业单位，如政府机关、各种社会群体和组织。

第三类是科研教学机构。

主要是从事企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等相关工作。

人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。

教育新闻分享：

发挥高校助力乡村振兴“催化剂”作用——鲁东大学开启精准全时化科技助农新模式

发布时间：2020-04-13作者：张兴华 刘新海 季文豪来源：中国教育新闻网

中国教育报—中国教育新闻网讯（记者 张兴华 通讯员 刘新海 季文豪） “大姜种植需要注意哪些问题？”“草莓种植过程中如何合理施肥和安排后茬作物种植？”“西红柿、圣女果等蔬菜种植过程中怎样高效管理？”……4月9日，一场特殊的果蔬种植技术咨询交流会在山东省烟台市栖霞市翠屏街道榆林庄党群服务中心举行。会议现场，鲁东大学农学院孙亚东博士，在听取5个村党支部书记提出的有关村民果蔬种植中遇到的问题后，他逐一给予解答，直到大家满意为止。

当天，鲁东大学农学院孙亚东的“博士工作站”和“乡村振兴服务队”也同时在这里揭牌落地。这是该校开启精准全时化服务社会、助力乡村振兴模式后，面向乡村拓展的又一科技助农基地。

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